• الصفحة الرئيسية
  • عنا
  • اتصل بنا
  • تسجيل
  • دخول
  • طلب
البحث المتقدم
  • الصفحة الرئيسية
  • آموزش ضمن خدمت
    • فهرس المقالات آموزش ضمن خدمت

      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        1 - ارزیابی کیفیت آموزش‌های ضمن خدمت بر مبنای رویکرد کیفیت خدمات در دانشگاه علوم و فنون هوایی شهید ستاری
        داریوش مهری محمود غلامی شعبان  مرادی
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        2 - تأثیر‌پذیری نیازهای روانشناختی محیط کار از آموزش ضمن خدمت؛ آزمون نقش میانجی جامعه‌پذیری کارکنان
        سیروس قنبری رقیه  بهشتی‌راد
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        3 - بررسی تأثیر آموزش‌های ضمن خدمت بر ابعاد توانمندسازی منابع انسانی
        اباصلت خراسانی علیرضا جوانبخت سید شمس الدین چاوشی
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        4 - تحلیل دوره¬های آموزش ضمن خدمت کارکنان شرکت ملی گاز کرمان بر اساس مدل سوات
        مینا پور اسماعیلی مهرانگیز علی نژاد اصغر سلطانی
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        5 - ارزشیابی اثربخشی برنامه های آموزش ضمن خدمت کارکنان دانشگاه فردوسی مشهد
        کلثومه شجاع مرتضی کرمی محمدرضا آهنچیان مجتبی نادی
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        6 - بررسی و اولویت‌بندی مؤلفه‌های مؤثر بر توسعۀ مهارت‌های نوآوری و کارآفرینی در نظام‌‌های آموزشی ضمن خدمت کارکنان؛ مورد مطالعه: سازمان ثبت احوال کشور
        سید کمال  واعظی علی محمد  رازقی
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        7 - واکاوی ادراکات معلمان پیرامون آموزش ضمن خدمت مجازی
        پیمان یارمحمدزاده بهبود یاریقلی مرجان دوستی الوانق
        10.52547/istd.30814.8.30.134
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        8 - مزایا و چالش‌های استفاده از فن بازی‌ وارسازی در آموزش‌های ضمن خدمت سازمان صدا و سیما
        سارا خاشعی اباصلت خراسانی داوود معصومی
        10.52547/jstpi.32097.18.72.14
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        9 - بررسی فقدان یا ضعف انگیزه کارمندان بر حضور فعال و هدفمند در کلاس های آموزشی ضمن خدمت سازمانهای دولتی: ارائه الگوی تفکر بر اساس نظریه زمینه ای
        علی  رفیعی غلامرضا  صدیق اورعی
  • الصفحة الرئيسية
  • خريطة الموقع
  • مركز معلومات العلوم والتكنولوجيا الاقليمي
  • اتصل بنا

حقوق هذا الموقع الإلكتروني مملوكة لنظام Rimag Press Management. © 1438-1447

الصفحة الرئيسية| دخول| عنا| اتصل بنا|
[English] [فارسی] [en] [fa]
  • Ricest
  • دخول
  • email