%0 Journal Article
%A ساعی, الهام 
%T رابطة بین متغیرهای انگیزشیِ هدف‌گذاری، عدالت سازمانی،  کنترل شغلی، خودکارآمدی شغلی، و خودتنظیمی،  با التزام‌کاری کارکنان یک سازمان صنعتی
%J پژوهش های روانشناختی
%V 17
%N 1
%P 67-85
%D 2014
%R 
%U https://rimag.ir/fa/Article/52889