%0 Journal Article
%A بهور, شهین, نادری, نادر
%T تأثیر زمینه یادگیری¬زدایی بر نوآوری سازمانی با نقش میانجی اثربخشی سرمایه انسانی در دانشگاه رازی
%J فصلنامه آموزش و توسعه منابع انسانی
%V 9
%N 32
%P 173-200
%D 2022
%R 
%U https://rimag.ir/fa/Article/31426