براتی, هاجر, عریضی, حمیدرضا. بررسی تأثیر مدیریت عملکرد، ساختار سازمان و نظام ارتقائی مبتنی بر کارراهه بر پذیرش شغل با توجه به نقش تعدیلی خودپنداره سازمانی. مدیریت فردا. 2016;15(47):1-10.