%0 Journal Article
%A براتی, هاجر, عریضی, حمیدرضا
%T بررسی تأثیر مدیریت عملکرد، ساختار سازمان و نظام ارتقائی مبتنی بر کارراهه بر پذیرش شغل با توجه به نقش تعدیلی خودپنداره سازمانی
%J مدیریت فردا
%V 15
%N 47
%P 1-10
%D 2016
%R 
%U https://rimag.ir/fa/Article/24575